Día: 15 agosto, 2019

En un evento que sentará precedentes en beneficio de todos los agremiados, empleados del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) y trabajadores de John Deere Planta Ramos Arizpe, compartieron momentos de recreación y sano esparcimiento con un encuentro de softbol en los campos de la empresa que se ubica en el Parque Industrial Santa María, en el municipio de Ramos Arizpe, Coahuila.

El enfrentamiento deportivo, impulsado por la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) en la entidad, llegó para consolidar los esfuerzos que comparten los objetivos sindicales y el organismo gubernamental para orientar a los trabajadores con la finalidad de que obtengan c?éditos al alcance y puedan obtener una vivienda digna, como beneficio de su prestación laboral.

Previo al arranque del duelo amistoso, el delegado del Infonavit, Gustavo Ernesto Díaz Gómez, tuvo el honor de efectuar el tradicional lanzamiento de la primera bola, acompañado por el gerente de Recursos Humanos de John Deere, Alejandro Ortega Alba, quien realizó de manera simbólica el primer turno al bat de la tarde.

“Nos llevamos un buen encuentro, un buen convivio entre representantes de la empresa John Deere y el organismo del Infonavit, con la finalidad de convivir, reintegrarnos y seguir adelante con nuestro trabajo en beneficio de los trabajadores”, declaró en entrevista Alfonso Morales, quien destacó en el terreno de juego para guiar al Infonavit al triunfo, gracias a su efectiva labor de pitcheo.

“Vamos a seguir haciendo equipo para el bienestar de todos, para los trabajadores y el sector patronal, para llevar a cabo trámites que ayuden a formar su patrimonio”, agregó.

Entre los asistentes al histórico juego de pelota, destacó la presencia de Marco Antonio Flores, asesor y representante de la FNSI en Coahuila, quien gracias a su esfuerzo y dedicación, insistió para que la convivencia deportiva se hiciera posible, estrechando lazos entre el organismo gubernamental y sus agremiados.

“Este evento es histórico. Es la primera vez que tenemos juntos al Sindicato de Trabajadores de John Deere, adherido a la FNSI, y el Infonavit, marcando un precedente y  fortaleciendo las buenas relaciones que llevamos con ellos, con el objetivo de que se traduzca en beneficios que le podamos otorgar a nuestros trabajadores”, mencionó Refugio Sandoval, delegado sindical de John Deere, en entrevista.

“Al ver los trabajadores la buena relación que llevamos con el Infonavit, saben que habrá un beneficio general, más sólido, más consolidado, el tener más acercamientos con ellos, con el Instituto, va a ayudarnos a nosotros, va a ayudar a la Federación, alcanzando a permear al resto de delegados que representan a diferentes empresas adheridas a la FNSI”, añadió.

Al término del encuentro, jugadores de ambos equipos se fundieron en un sólo contingente para integrarse en una convivencia que se extendió a la palapa de la empresa, donde extendieron el diálogo, el compañerismo y la unidad, compartiendo refrescos y alimentos que sellaron el compromiso de volverse a reunir muy pronto para disputar un “juego de revancha”.

En medio de una sana convivencia, trabajadores de la empresa Dana de México Planta Apodaca, adherida a la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI), visitaron las instalaciones de las Cabañas Cerro Prieto para fortalecer la integración, la unidad y el compañerismo, valores que son claves en la consecución de objetivos a nivel laboral, y consolidan la calidad de vida de los agremiados.

En el evento que tuvo lugar el primer fin de semana del mes de agosto, los asistentes estrecharon vínculos de amistad y a la par, compartieron gratos momentos con diferentes actividades como practicar la pesca deportiva a la orilla de la Presa, nadar en las albercas del complejo recreativo y cantar en concursos de aficionados con música norteña al estilo fara-fara, donde los afiliados aprovecharon para entonar sus canciones predilectas con agradables “palomazos”.

Durante su estancia de dos días, los trabajadores con el mejor desempeño y comportamiento de la empresa fueron premiados con esta visita al sitio turístico ubicado en el municipio de Linares, cuyas amenidades están destinadas para conjuntar tareas y quehaceres recreativos que enarbolan la unión y la incorporación de diferentes equipos de trabajo hacia un mismo objetivo.

Así lo consideró el Lic. Jorge Vázquez León, Director Corporativo de Recursos Humanos de Dana de México, quien encabezó el contingente y quedó gratamente sorprendido por el servicio y  la calidad en las instalaciones que la FNSI tiene para todos sus agremiados en Cerro Prieto.

“Primero que nada, felicito al Lic. Jesús González Cárdenas por estas excelentes instalaciones y le agradezco el habernos permitido gozar de estas Cabañas que hemos disfrutado y que nos han ayudado por mucho a integrarnos más como equipo. Seguro estoy que este tipo de eventos se seguirán repitiendo en nuestra empresa, buscando traer más gente en el futuro para que disfrute de este maravilloso lugar”, mencionó en su mensaje de felicitación a los trabajadores más destacados que recibieron sus premios al término del evento.

También estuvieron presentes en el marco de la premiación, directivos de Dana de México como el Lic. Edgardo Valadez Hernández, Gerente Regional de Recursos Humanos; Lic. Adriana Santos Landa, Business Partner; Ing. José Alberto Manzanero Martínez, Gerente de Producción; Ing. Marco Coronado Ventura, Jefe de Seguridad; además de Ing. Roberto Torres, Jefe de Mantenimiento.

Los ejecutivos de la empresa estuvieron acompañados por el Secretario de Promoción Cultural del Comité Ejecutivo del Sindicato Industrial de Trabajadores de Nuevo León, Lic. Mario Alberto Castellano Valdez, y José Guadalupe Rodríguez Salazar, Delegado Sindical, quienes reiteraron en todo momento la atención y el compromiso para con sus trabajadores afiliados a la FNSI.

Gracias a su empeño, dedicación y disciplina que los empuja a mantener su puntualidad y asistencia laboral intacta, trabajadores de Ternium Monclova disfrutaron de un fin de semana de recreación y convivencia en las instalaciones de las Cabañas Cerro Prieto de la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI).

Alrededor de 40 trabajadores compartieron un viaje para gozar de actividades recreativas que caracterizan al destino turístico de la FNSI, enclavado en el municipio de Linares, tales como pescar a la orilla de la presa, nadar en las albercas, preparar alimentos al aire libre, cantar karaoke, jugar futbol, voleibol, dominó, entre otros.

El contingente fue recibido por el representante de la FNSI en Coahuila, Marco Antonio Flores, quien destacó la unión y el compañerismo que por años han distinguido al personal de Ternium Monclova, lo cual se refleja en resultados positivos en productividad para la empresa.

Posteriormente, el Secretario General del Comité Ejecutivo del Sindicato Industrial de Trabajadores, el Lic. Rupertino García Reyes, se unió a la celebración para felicitar el esfuerzo de sus agremiados, quienes diariamente ponen en práctica políticas de seguridad, prevención e higiene, para impedir que una lesión, enfermedad o accidente, sea motivo de inasistencia al centro de trabajo.

José Luis Villarreal, Business Partner de Ternium Monclova, enfatizó en entrevista el apoyo que la empresa brinda para llevar a cabo este tipo de eventos, fomentando los valores de puntualidad, asistencia y seguridad entre las diferentes áreas de trabajo.

“La empresa siempre verá con buenos ojos mantener este tipo de beneficios para la gente, Vamos a procurar que este tipo de premios continúen para los muchachos”, agregó, sin dejar pasar una atenta felicitación a la FNSI por sus instalaciones en Cerro Prieto.

Con la consigna de asesorar y orientar a sus agremiados, la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI) realizó con éxito su programa Infonavit en tu empresa en el estado de Coahuila, facilitando el apoyo a más de 1,600 trabajadores que fueron atendidos para gestionar trámites para la adquisición de vivienda, en su mayoría.

Durante los meses de mayo y junio del presente año, personal capacitado acudió a diferentes centros de trabajo de la entidad distribuidos en los municipios de Saltillo, Arteaga, Ramos Arizpe, Torreón, San Pedro, Monclova, Sabinas, Nueva Rosita, Piedra Negras y Cd. Acuña, principalmente.

La instalación de módulos itinerantes en las empresas permitió a los derechohabientes tener al alcance la información de su prestación laboral para revisar su precalificación y puntuación ante el organismo con el fin de obtener un crédito para vivienda, además de contar con información sobre la devolución de ahorro en la subcuenta de vivienda, la gestión de cobranza y la liberación de escrituras.

Encabezados por el representante de la FNSI en Coahuila, Marco Flores, integrantes de los comités sindicales de las diferentes empresas colaboraron para que las asesorías se acercaran a las líneas de producción de John Deere, León Plastic, Wrangler de México, KSR International, Hwaseung Automotive México, PEMSA, GHENTHER, TUPY, HASEINSA, Azenti, General Motors, por mencionar algunas.

La estrategia de promoción incluyó pláticas dirigidas a delegados y empleadores, destacando los productos de crédito que la FNSI ayuda a tramitar desde hace más de 40 años ante el Infonavit, para que el trabajador afiliado aproveche al máximo los beneficios de esta prestación.